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Le salon Martinique pour l’Emploi est né de la volonté commune de GBH et de France Travail de favoriser l’emploi sur le territoire et de créer des opportunités pour les candidats et les entreprises locales. Depuis 5 ans, d’autres partenaires se sont associés à cet évènement pour en faire le rendez-vous annuel du recrutement, ouvert à toutes les entreprises et à tous les candidats.

En Guyane, GBH a mis en place sa première école dans l’automobile et renforce ainsi son engagement en faveur de l’insertion des jeunes. Retour en image sur son inauguration le 26 avril dernier.

 

L’objectif : Recruter et former 12 candidats sans qualification préalable dans le domaine de l’automobile pour leur permettre d’obtenir le titre professionnel de Technicien électromécanicien automobile, reconnu au niveau BAC Pro (niveau 4). Après 17 mois d’apprentissage en continu au RSMA puis en alternance entre GRETA-CFA et les filiales automobile de GBH, la validation de la formation débouchera sur un CDI dans une de ces filiales en Guadeloupe.

Depuis plus de 20 ans, GBH est partenaire du Lycée Bellepierre participant ainsi activement à la scolarité des étudiants des classes préparatoires aux grandes écoles du Lycée Marguerite Jauzelon, ex. Bellepierre. Cette année, 8 étudiants au parcours méritant viennent de recevoir une bourse permettant à chacun de financer intégralement leur stage en Afrique du Sud.

Engagé en faveur de l’insertion professionnelle, GBH renforce son action et crée son école des métiers en mettant en place une formation de qualité pour répondre aux besoins en matière d’emploi des jeunes et à la forte demande en personnel qualifié. C’est en Guyane que le Groupe met en place sa première école dans l’automobile, secteur en forte évolution vers les technologies de l’hybride et de l’électrique.

Le RSMA, la Chambre des Métiers et de l'Artisanat de La Réunion et GBH s'associent pour le lancement du Programme "Tremplin pour l'Emploi", filière mécanique automobile. Les trois institutions viennent de signer une convention, en présence de tous les partenaires, pour lancer le recrutement. Les 15 étudiants sélectionnés se verront proposer un CDI dans une filiale GBH, une fois toutes les étapes de la formation validées.